現(xiàn)在大部分的辦學機構都是和企業(yè)進行定向培養(yǎng)的，也就是說目前的很多的用人機構都是進行直接簽約招聘的，比如四川鐵路學校就和首都鐵路、高鐵等單位簽訂了定向培養(yǎng)的模式，在這樣的基礎上學生的就業(yè)就得到了保證。
企業(yè)和學校共同辦學是培養(yǎng)專業(yè)的人才是需求理念的和教育的結合，根據(jù)目前的企業(yè)的需求制定的是人才培養(yǎng)的方案，根據(jù)企業(yè)的發(fā)展變化和教育的內(nèi)容的變化，同樣的定向培養(yǎng)的模式就是根據(jù)企業(yè)的需求進行制定人才培養(yǎng)方案，這樣的話圍繞企業(yè)的需求，四川鐵路學校才能夠為社會培養(yǎng)出合格的人才，同時學校的學生綜合素質(zhì)方面、適應能力等有非常大的提高，在校企合作的基礎上形式和深度才能夠有很大的突破，塑造出作為合作雙贏的一種典范，四川鐵路學校就是校企合作的一種楷模。
也就是在學校和企業(yè)的簽約的意識上面，主要針對的就是提醒同學們具體的簽約細節(jié)，同時交代學生在簽約的時候的具體事項，配合的是鐵路建設的核心教學，四川鐵路學校每年給相應的軌道建設單位輸送幾萬名優(yōu)秀人才。
校企聯(lián)合的辦學模式就是所謂的定向培養(yǎng)，社會需要什么樣的人才，工作崗位空缺什么樣的人才，四川鐵路學校就會培養(yǎng)該人才進行就業(yè)，不僅解決了畢業(yè)生就業(yè)的問題，同時也為鐵路建設輸送了相應的人才。
